操作性能好erp软件常见问题有哪些?erp软件的实施是一项长久的工作,从一开始的系统评估选择,到后续的实施上线,都离不开企业内部各个部门、各个员工的积极配合,也有不少企业在实施erp软件的过程中遇到了一下问题,下面小编就简单介绍一下操作性能好erp软件常见问题以及解决方法,希望能帮助企业顺利实施erp。
操作性能好erp软件常见问题以及解决方法:
一、如何解决“外行领导内行”的困境?
管理者、对业务、管理比较精通,在业务、管理解决方案方面要起到主导作用,在erp专业方面存在短板,但可以充分利用自己的威望,做好各个职能模块之间的协调工作,做好对erp专业人才的服务、支持工作。切忌不懂装懂瞎指挥。
作为erp专业人员,erp专业技能是其优势,但对业务、管理解决方案却是短板。要谦虚学习、消化各类业务专业解决方案;对于相对“外行”的领导,要尊重对方,充分借用领导的威望,即借力、借势、借威望,来有力推进erp系统的实施。切忌对业务问题和管理问题大包大揽,喧宾夺主。
二、如何消除员工的恐惧、焦虑心理?
在erp系统实施前期,员工产生紧张、焦虑、恐惧情绪都是很正常的,必须做好适当的疏导工作。如果置之不理,或是处理不当,就可能带来严重的后果。
多培训、指导员工,尤其要加大现场指导,及时帮助员工消除失误。
员工出现失误,要分析原因,不能一味处罚。如果是解决方案本身有缺陷,主管要及时检讨、纠正解决方案,并主动承担失误责任。
适当包容员工早期的操作失误,项目组、上级主管应该主动承担责任,舒缓员工心理压力。反之,上级推卸责任给员工,只能雪上加霜。
实施新的流程或方案,项目辅导人员一定要现场指导,而且还要坚持一定的时间。万不可让员工独立操作。否则,员工会恐慌,操作失败又会导致悲观情绪蔓延。
以上关于操作性能好erp软件常见问题就为大家分享到这里,通过加强企业内部控制, 真正实现erp的精细化管理, 提高企业财务管理能力, 推动企业可持续发展, 创造一个高效的运营管理系统,旺店通erp以体系化解决方案,助力零售企业数字化智能化管理升级。
总之erp软件的实施是一项长期的工作,从最初的系统评估选择到后续的实施,都离不开内部员工的积极配合。只有做好充分准备,避免出现上述问题,才能保证erp成功实施软件系统,实现企业管理数字化。
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